Имя:    Пароль:   Запомнить меня на этом компьютере      Зарегистрироваться! | Я забыл пароль
 Sunny | кто онлайн | помощь | Deutsche Version deutsch
 
germany.ru > Правовая информация > Работа

Реклама

Правовая информация

Гражданство, статус иностранцев

Поздние переселенцы

Еврейская эмиграция

Работа

Образование

Бизнес

Налоги

Социальная помощь

Пенсии

Жилье

Автомобиль

Права потребителя

Деньги, банки, страхование

Суд, адвокатура, юридическая помощь

Разное

Право стран бывш. СССР

Адреса

Страница ведущего

Форум

Зелёная карта по-немецки

05-11-2000 [ адвокат Т.Пуэ ]

Зелёная карта по-немецки

Наиболее важные аспекты утверждённого федеральным правительством постановления о так называемой Greencard.

Граница на замке

Согласно ранее действовавшему положению, Германия не выдавала вид на жительство иностранцам, которые хотели приехать на заработки в ФРГ. Исключения делались только для иностранных членов семей граждан ФРГ и официально признанных беженцев. В некоторых случаях вид на жительство получали частные предприниматели и специалисты, работающие в определенных областях промышленности и на в совместных предприятиях.

Как правило, немецкие работодатели не могли принять на работу иностранного гражданина, не смотря на дефицит специалистов в определённых областях экономики на немецком рынке труда. В конечном счёте такая политика федеральных властей привела к нехватке специалистов в области информационных и коммуникационных технологий. При современном состоянии науки и техники, именно эта отрасль экономики определяет уровень технического развития страны.

Падение железного занавеса

Новое правительственное постановление меняет подход властей ФРГ к набору за рубежом квалифицированной рабочей силы.

Основные пункты это постановления выглядят следующим образом.

Иностранцы, имеющие высшее или высшее специальное образование в области информационных и коммуникационных технологий, имеют право с хорошими видами на успех ходатайствовать о выдачи им разрешения на трудовую деятельность в Германии. Такое разрешение также может быть выдано специалистам высокой квалификации и без диплома, если они смогут предъявить договор о работе с заработком не менее 100 000 немецких марок в год.

Права и обязанности специалиста

Помимо разрешения на работу, иностранцу требуется разрешение на проживание в ФРГ. Вид на жительство может быть выдан в качестве второго шага после выдачи компетентными немецкими органами разрешения на трудовую деятельность или, по крайней мере, гарантии на получение этого документа.

Прием заявлений о выдаче разрешения на трудовую деятельность на территории ФРГ в качестве специалиста в области компьютерных технологий начался с 31 июля 2000 года. Длительность разрешения на работу ограничена сроком договора о трудовой деятельности по основной специальности. Срок этого разрешения не должен превышать 5 лет.

Проживающие за границей иностранные граждане, которые заинтересованы в получении рабочего места в Германии, должны подать соответствующее заявление в немецкое посольство по месту жительства. По идее, сотрудники посольства сами будут связываться с Федеральной службой труда и искать возможности для трудоустройства заявителя.

Я считаю рациональным еще из-за границы самому вступить в контакт с потенциальным немецким работодателем. Совместно с работодателем будущий сотрудник сможет быстрее добиться от Федеральной службы труда разрешения на трудовую деятельность в ФРГ. Заинтересованные лица могут искать потенциальных работодателей через Интернет, путём размещения объявлений в специальной и общей прессе, через знакомых и т. д.

Особо важным является ╖ 6 раздел 3 постановления о выдаче разрешений на трудовую деятельность. Этот пункт допускает продление первоначального разрешения на работу вне зависимости от состояния немецкого рынка труда.

Это значит, что специалист, у которого истек срок разрешения на трудовую деятельность, имеет право подать прошение о продлении своего вида на жительство и права на работу. Такие же правила действуют в отношении вида на жительство, срок действия которого тоже ограничивается 5 годами

Всё же, по моему мнению, постановление не дает достаточной гарантии продления вида на жительство и права на работу по истечении 5-и летнего срока. Поэтому я бы не советовал заранее планировать своё пребывание в ФРГ и по окончанию этого срока.

Постановление не гарантирует переезд семьи

Также в этом постановлении не урегулирована возможность получения вида на жительство в Германии другими членами семьи (супруги, дети). Мне представляется очевидным, что правительство пойдет на встречу приглашаемым специалистам при решении этого вопроса. В отдельных случаях члены семьи так же смогут получить продление вида на жительство по прохождению оговоренного контрактом 5-и летнего срока.

Внимание v студенты

Для иностранных студентов немецких факультетов информатики и коммуникационных технологий предусмотрены некоторые особенности. Ранее существовавшее правило гласило, что после окончания обучения такие молодые специалисты должны были покинуть ФРГ. Они не могли аргументировать необходимость своего дальнейшего пребывания в Германии намерением определенного работодателя в будущем обязательно принять их к себе на работу. Новое постановление делает такую ситуацию возможной.

адвокат Т.Пуэ

print


Расширенный поиск пользователей

AD SWITCH

Copyright © 1999-2015 germany.ru

Disclaimer | Реклама на сайте | О нас | Контакт